家政保姆要买社保吗知乎保姆有五险一金吗
家政保姆要买社保吗知乎保姆有五险一金吗
今天阿莫来给大家分享一些关于家政保姆要买社保吗知乎保姆有五险一金吗方面的知识吧，希望大家会喜欢哦
1、好。福利好。杭州无忧保姆每个月都有七千元，有五险一金。压力小。杭州无忧保姆会经常举办一下活动来给员工放松工作当中的压力。
2、内蒙古当保姆也有五险一金。需要缴纳五险一金，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
3、可以！可以要求雇主缴纳五险一金，还可以要求国家法定节假日休班，带薪年假。可以要求上五险一金和大病医疗保险。可以要求朝九晚五，就是早晨你上9：00，雇主要想在9：00前吃早点得自己去买或自己做。中午12：00你必须休息。
4、好。工作量方面。去广州家家月嫂家政除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，所以不累。奖金方面。去广州家家月嫂家政不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇。
5、不给。北京三替家政服务公司不给育婴师月嫂交五险一金。月嫂是母婴护理师的俗称，主要是专业护理产妇与新生儿，服务的内容以月子护理为主。育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料。
6、险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。
1、具体要看和保姆的雇佣关系，如果保姆是统一受公司管理，公司会承担起风险责任。如果是受雇于家庭，那么这个风险主人需要承担。
2、有。保姆有五险一金。用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。保姆，是家政服务员。随着这种行业的发展，家政服务员也要经过专业的培训才可上岗就业。
3、个人觉得你可以根据自己的经济条件来选择给保姆上保险，如果你打算长期聘用这个保姆，并且他的工作让你很满意的话，给保姆上保险签订合同也有利于继续合作。
1、法律分析：应当缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
2、您刚为宝宝请了一个保姆，购买份保姆险是很有必要的。至于如何购买适合的保姆险，建议您可以保险公司的业务人员进行办理。另外，您还可以通过选择合适的附加保姆险的家财险产品的。
3、个人觉得你可以根据自己的经济条件来选择给保姆上保险，如果你打算长期聘用这个保姆，并且他的工作让你很满意的话，给保姆上保险签订合同也有利于继续合作。
没有义务，主要是每个公司的待遇不同，买社保也不是必要的，有些公司会买，有些不会，主要看自己的选择。
正规月嫂一般须进行全面的身体检查，包括乙肝两对半、肝功能、胸部X检查、妇科检查等体检项目，合格者才有资格做月嫂。
在请月嫂时，一定要选择正规的机构，不能贪图便宜请一个街边或熟人介绍完全没有专业知识的所谓“月嫂”。
首先是看证件，不仅要看月嫂的身份证、健康证、资格证等，还要看家政公司是否具有相应的营业资格。签订合同时，要看是否是正规合同，合同上是否写清了服务的具体内容、收费标准、违约责任等，付费时记得索要正式的缴费凭证。
1、看你的雇佣途径。如果你是通过公司雇佣的，你不用给他买社保，他的公司给他买。如果你是私人雇佣，短期的你也没必要买，长期的你可以协商购买。
2、只要是合法劳动者，都应该依法缴纳社保。不过你是做家政的，你应该有所属的家政公司，你要看看你的合同是跟谁签定，是谁给你发工资的，才好判定是谁给你缴纳社保。
3、最后，个人认为是否决定要给保姆买保险，还是应该预判一下自己请保姆的时间长短，如果是仅仅请几个月，或者是保姆特别不稳定，那么还是不要去购置相应的保险。
4、具体要看和保姆的雇佣关系，如果保姆是统一受公司管理，公司会承担起风险责任。如果是受雇于家庭，那么这个风险主人需要承担。
5、住家保姆不交社保可以社保部门投诉。根据查询相关资料信息显示：公司没有交社保，可以要求补缴社保，社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投。
1、可以！可以要求雇主缴纳五险一金，还可以要求国家法定节假日休班，带薪年假。可以要求上五险一金和大病医疗保险。可以要求朝九晚五，就是早晨你上9：00，雇主要想在9：00前吃早点得自己去买或自己做。中午12：00你必须休息。
2、你好，您是通过中介介绍的工作与户主签订劳务合同可以由中介代办社保。如果是自己买房转换户口性质后买社保可以询问房屋出售的地方户口是否可以迁移过去，还有可以回农村办理新农保。
3、一个保姆想雇主给你买险，首先要看你遇着什么样的雇主，能在雇主家干好多年。雇主可以给你买平安保险，如果发生意外伤残对雇主也有益。
4、没有权利。因为国定规定强制社保是指集体单位，如事业单位、企业等，这类人员的社保是职工社保，属强制交纳的。而保姆属灵活就业人员（和农保类似），这类人员的社保是由自己交纳的，交多交少，交纳时间长短也由自己决定。
5、如果是受雇于家庭，那么这个风险主人需要承担。一般家里的保姆考虑意外险即可，即外来的、突发的、非意愿的、非自身疾病的引起的伤残或身故，或是因意外引起的医疗费用--包含单独的门诊都可报销，保费不过几百块。
本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助
