1、熟悉企业文化 企业文化,是一个企业的精神之魂。让新员工了解企业文化,员工就会知道企业的奋斗目标。员工就是会知道企业的要求是什么,就会自觉根据企业文化的要求自觉规范自己。
讲究礼品包装。国外非常讲究礼品包装,礼品一定要用彩色纸包装,然后用丝带系成漂亮的蝴蝶结或梅花结。(3)对等平衡。注意送礼双方身份的对等,双方身份和礼品规格要一致。
*** 送礼禁忌: *** 世界禁酒,烈性酒和印有动物图案的礼品他们是忌讳的,他们认为这些礼物包上有动物图案的礼品纸其蕴意会带来不幸。初次见面不送礼,被认为你想行贿。您千万不能给他们的妻子送礼物。
在赠送礼品给外国友人时,尤其应当注意这点。 礼品包装时应注意包装的材料、容器、图案造型、商标、文字、色彩的选择和使用符合相关 政策法规 和习俗惯例,不要触及或违反受赠方的宗教和民族禁忌。
除非对方有意当场回赠礼物。就是说您要将送礼的主动权让给对方,以免让对方“两手空空”的,多尴尬呀。 一大群人在场,您要送礼物给一个人是不礼貌的。要么不送,要么大伙都送,只给一个人送礼物是不礼貌的举动。
问候礼仪:有直接式问候和间接式问候。直接式问候就是直接以问好作为问候的主要内容,它适用于正式的交往场合,特别是在初次接触的陌生商务及社交场合,如:“您好”、“大家好”、“早上好”等。
礼仪培训的主要内容包括:服装礼仪:男士服装礼仪、女士服装礼仪、着装技巧、饰物礼仪;仪容礼仪:面容、化妆;仪态礼仪:微笑、目光、站姿、坐姿、行姿、手姿;常用礼仪:鞠躬、开门、电梯、奉茶、握手,等等。
礼貌礼节培训内容如下:仪表和仪容:培训员工保持良好的个人卫生,穿着整洁得体,面部干净整洁,发型大方。
站姿:抬头、挺胸、含颚、收腹、提臀、双肩自然下垂。男士:双脚分开,比肩略窄,双手交叉,放于腹前或体后。3,坐姿:入座要轻,坐满椅子的三分之二,轻靠椅背。
会议服务礼仪培训内容如下:迎接礼仪 迎接。等候。招呼礼仪 四种招呼礼。引导礼仪 迎接引导来宾的方位。引导线路。礼仪习俗。国际礼仪通则。站姿需要在旁等候。走姿。手势指引。
礼貌:态度要诚恳、亲切;声音大小要适宜,语调要平和沉稳;尊重他人。 用语:敬语,表示尊敬和礼貌的词语。如日常使用的“请”、“谢谢”、“对不起”,第二人称中的“您”字等。
鞠躬礼仪:鞠躬是表示对他人敬重的一种礼节。学生见到老师应面带微笑,行鞠躬礼。 礼貌握手:握手时要注意握手顺序。握手,讲究“尊者决定”,即女士、长辈、老师应先伸手。
表里如自我对照、自我反省、自我要求、自我检点、自我约束,不能妄自尊大;三是适度的原则,适度得体,掌握分寸;四是真诚的原则,诚心诚意,以诚待人,不逢场作戏,言行不一。
1、礼物盒的做法如下:准备一张15乘15厘米的正方形纸,把四个角对折后展开。分别把四个角向中心点折叠2次,展开折纸,分别把四个角向上折。将四周形成的三角形向内折,形成一个盒子。
2、首先,取出一张正方形的红色卡纸,用划痕笔在正方形的每一条边中间轻轻划一个痕迹。然后,用划痕笔在红色卡纸的中间划一个正方形,小正方形的四个顶点需要对准之一步划出来的痕迹,距离要一样。
3、上下两边沿着折痕翻起,左右两边也沿着折痕同时翻起。左右两个角沿折痕向下翻,这样礼品盒就完成一半了。折盒盖时,第三步骤略有变动,邻边向内折时,中间要留一些空间。其余步骤不变。
4、礼物盒的 *** *** 如下:将一张正方形的卡纸,分别两次对折三角形,压出纹路。将正方形的4个角向中间对折,折出一个小正方形。把两边的部分这样中间对折,折出一个长方形。