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职工运动会活动方案范文:活动目的 为了丰富教职工的文体生活,增强团队凝聚力,展现教职工的风采,进一步弘扬学校精神,特举办首届教职工趣味运动会。活动时间 四月中下旬。活动地点 学校操场。参加对象 全校教职工,以级部为单位组队参赛,分为甲、乙两个组别。
如都相同就比胜负关系,如全部相同时将采用抽签 *** 决定小组名次,比赛规则最终解释权为校羽毛球协会。裁判设定:每场比赛设主裁一名,边裁一名比赛奖项:取前8名,并给与适当的奖励有关事宜如下: 本次比赛以分工会为单位组织报名。
得分者方有发球权,如果本方得单数分,从左边发球;得双数分,从右边发球。在第三局或只进行一局的比赛中,当一方分数首先到达11分时,双方交换场区。重要 *** 压后场 对羽毛球初学者来说,这是必须掌握的基本打法。
羽毛球专业的体育生应禁止参赛,但业余高手可以参加。比赛必须在室内进行,赛前要检查球场状况,包括线是否清晰,网高是否标准,最重要的是比赛用球必须严格把关。更好在采购球时请羽毛球协会或社团的爱好者提供建议,试打75-77号几种球,看速度是否合适。
这种赛制也适合俱乐部以及俱乐部之间的交流。 公司羽毛球团建的活动总结2 6月12日,在羽毛球场举行了一场由安全协会主办、学会学习研究会协办的社团羽毛球联谊赛。此次活动是由两个社团内部人员所参加的一次联谊活动,以增进社团合作为宗旨,促进社团全面发展为目标。
起源于英国,汤姆斯杯(国际男子羽毛球团体锦标赛)尤伯杯(国际女子羽毛球团体锦标赛)苏迪曼杯(混合团体赛)快速降温,如冰敷等 发球不可过腰,拍头不过手,脚不可离地,不可踩线等。死球:球落地及球触网后落下;或球挂在网上;或球触身体、碰障碍物;或裁判员已宣判,即成死球。
积极支持参与工会组织的活动,无特殊原因不得请假。请假不能参加活动的人员只享受纪念奖,未履行请假手续又不参加活动的人员享受会员奖。活动结束后要清理好活动场所,不能乱扔垃圾,做个文明市民。
活动愿景 丰富员工文化生活:通过趣味活动,为员工提供轻松愉快的休闲时光。 增强团队凝聚力:促进员工之间的交流与互动,增强团队协作精神。活动主题 “共庆佳节,欢乐同行”:旨在通过趣味活动,让员工在欢乐中感受企业的关怀,增强归属感。
公司工会旨在丰富职工的业余文化生活,利用中午休息时间举办五项文体活动,具体包括:麻将、象棋、打扑克、乒乓球、篮球比赛。扑克比赛方面,各部门内部进行淘汰赛,每部门选出两名优胜者,由工会常务委员负责。
记数 *** :每摇一次只准进有一人,跳一次后跑出,如进两人或两人以上记一人,空摇不记数。因配合失误出现绊绳现象而使摇绳不能继续时,该次成绩不算。名次录取:按成绩高低取名次,按3记分。
工会活动方案如下:活动主题 “迎元旦·庆新年”系列工会活动 活动目的 为丰富教职工的业余生活,增强团队凝聚力,迎接新年的到来。活动时间 20xx年元旦前后,具体时间由各工会小组自行安排,需与学校行政沟通确定。参加对象 镇中心小学工会全体会员。
学校工会趣味游戏活动方案3 活动目的: 为了缓解教师平日工作的紧张,增进教师之间的友谊,丰富教师业余生活,愉悦身心,构筑教师之间交流平台,走进大自然,学校工会将组织全校教师进行野外休闲拓展活动。 活动时间及乘车指南 活动时间:5月20日。 乘车时间:上午9:30、10:30、11:30、12:30。
综上所述, *** 部门通常不直接组织参加国企工会组织的羽毛球比赛,但可以通过合作、支持等方式间接参与,以促进活动的顺利开展和社会效益的实现。
活动内容 主要活动:聚焦职工兴趣,组织全员参与的乒乓球、羽毛球比赛。这两项运动既能够锻炼身体,又能够增强团队协作能力。实施要求 提高认识:各部门应充分认识到开展文化体育活动的重要性,这些活动能够强身健体、振奋精神、激励斗志,丰富职工的精神文化生活。
在烟台市,针对30多名员工,且人均经费不超过100元的情况下,可以组织以下活动: 海边烧烤 活动内容:租用大巴车前往海边,自行购买蔬菜、肉类等食材以及烤炉,进行海边烧烤活动。 优势:海边环境优美,烧烤活动能增进员工之间的交流与互动,且人均成本较低。
可组织职工健身活动。比如现在职工的体重控制都是一个比较重要的问题,如果通过工会活动,让大家对体重的控制有个集体性的认识,最终通过运动让职工形成健身习惯,会让职工和单位都受益。可组织职工参加比赛活动。
参加社会公益活动:如环保清洁、助老助残等,增强成员的社会责任感。参观活动:参观博物馆、历史文化名胜等,拓宽成员视野,增长见识。文艺演出参与或观赏:提升成员的艺术欣赏能力,丰富精神生活。体育性活动:运动会:包括田径、球类等多种项目,增强成员体质,培养团队精神。
游览、参观、摄影、野炊、交流、比赛等活动方式。活动类型机关兴趣小组活动。与外单位联谊活动。参加对象友简红河县工商行政管理局工会全体会员。根据实际情况,邀请车古乡 *** 相关人员参加,总人数控制在60人以内。经费保障本着节俭的原则,由机关工会根据活动内容统一安排。